Nárok na příplatky

Dobrý den. Pracovní doba je nepravidelná,tj.krátký-dlouhý týden,po 12 hod.Mám nárok na příplatky za práci v sobotu a neděli? Děkuji

Dobrý den,

dle našeho názoru zákoník práce nerozlišuje mezi zaměstnanci, kteří  v sobotu či v neděli pracují výjimečně a jde u nich zpravidla též o práci přesčas, a zaměstnanci, u nichž nejsou soboty a neděle standardními dny pracovního klidu (nepřetržitého odpočinku v týdnu) a kterým na ně podle rozvrhu připadají opakovaně plánované směny. To znamená, že  příplatek musí být poskytnut za každou práci v sobotu a v neděli, bez ohledu na rozvrh směn.

Zákoník práce dále uvádí, že za práci v sobotu a v neděli náleží zaměstnanci mzda a příplatek  nejméně ve výši 10 % průměrného výdělku.

(1) Za dobu práce v sobotu a v neděli přísluší zaměstnanci dosažená mzda a příplatek nejméně ve výši 10 % průměrného výdělku. Je však možné sjednat jinou minimální výši a způsob určení příplatku.

Více zde https://www.danarionline.cz/archiv/dokument/doc-d3615v4942-prace-v-sobotu-a-v-nedeli-a-jeji-odmenovani/.